Le numéro de la plate forme pour joindre la sécurité sociale est le 36 46 .

Il est important pour les assistantes maternelles de s’inscrire sur le site  « ameli.fr » car de ce fait elles sont prioritaires pour toutes demandes.

Il y a 3 jours de carence (c’est à dire sans salaire)

La sécurité sociale paye à partir du 4éme jour.

L’assistante maternelle doit fournir les bulletins de salaire dès 1 an précédent l’arrêt de travail.

Attention à bien remplir le document sur le jour et l’heure de l’arrêt de travail.

L’accident doit être déclaré par l’employeur sous 48 heures.

L’employeur doit remettre un feuillet type CERFA  afin que l’assistante maternelle n’ait aucun frais à sa charge.

Les parents qui ont aussi accès à un « ameli employeur », peuvent télécharger  les formulaires dont ils ont besoin.

N'ayant pas accès à la Médecine du Travail, les assistantes maternelles ont droit tous les 2 ans à leur initiative à un bilan de santé complet.

Celui-ci s'effectue sur rendez-vous au centre d'examens de santé de Gimont ou d'Auch

L’assistante maternelle a droit au congé maternité. Il est de 16 semaines soit 6 semaines avant la date prévue de l’accouchement et  10 semaines après.

Elle a ,aussi , droit aux 14 jours pathologiques qui, au même titre qu’un arrêt de travail, comprennent des heures de sortie autorisée .

Un arrêt de travail comprend des heures de présence obligatoire  à son domicile.

(Sauf cas exceptionnel comme la dépression)

Les heures sont les suivantes :

9h -11h/14h-16h.

Pendant ces heures de présence obligatoire, des contrôles peuvent être effectués. Si la personne en arrêt n’est pas à son domicile, un avis de passage sera déposé dans sa boîte aux lettres. Elle devra alors  justifier  son absence (ex : visite médecin, soins thérapeutiques…) En cas de non justification, la personne devra reprendre son activité.